2011年12月27日,朝向管理集团2011年度工作会议在深圳市东部华侨城茵特拉根会议中心召开。朝向管理集团各董事,各部门、分公司、各项目选派的近150名员工齐聚深圳,共同参加了本次年度工作会议。 一、品牌为导 再创佳绩 朝向管理集团副总经理孟涛先生做了题为《居安思危、夯实基础,高举品牌大旗》的年度工作总结报告,对集团2011年全年工作进行回顾和总结,同时对集团2012年的全年工作提出展望,继续夯实基础,深化绩效考核项目,狠抓市场并继续深化架构及业务流程改革,做好集团品牌建设工作,高举品牌大旗前进。年度工作总结报告结束后,由朝向管理集团总经理陈朝行先生与各分公司、部门负责人签订经营契约书。 下午,由朝向管理集团总经理陈朝行先生对与会员工进行主题为“高举朝向品牌大旗”的培训演讲,从对朝向品牌的认识出发讲解,介绍集团现有的六大品牌优势以及正在形成的科学绩效考核的品牌优势,重申朝向的十年总结:朝向公司是一个有社会责任、品牌追求、诚信道德和长远目标的公司。2011年是朝向品牌丰收的一年,多项赛事得到社会认可,旗下建成的和管理的球场屡获殊荣,山钦湾球场的横空出世,更是朝向品牌崭新得里程碑。最后,陈朝行总经理提出,要努力持续地提升朝向品牌,希望集团广大干部员工以朝向品牌为荣,像爱惜自己的眼睛一样爱惜朝向品牌,为朝向品牌添砖加瓦,高举朝向品牌大旗努力工作,开拓疆土,为朝向成为中国高尔夫第一品牌而奋斗。在培训结束以后,各分公司、部门就培训内容、集团年度总结以及2012年工作思路进行了分组讨论。 二、朝向精神 激情绽放 当晚,在东部华侨城茵特拉根酒店举办了一场盛大的联欢晚会,晚会在陈朝行总经理富有激情的致辞中拉开帷幕, 2011年是朝向打造品牌的不平凡的一年,也是品牌收获的一年,每一分收获都离不开朝向人默默的努力与以及对“坚持品质、树立品牌”的执着,随即朝向管理集团2011年度奖项逐一揭晓: 首先颁发的是集团生力军的荣誉:朝向体育发展公司媒体助理苏梦怡、管理事业部庐山项目球会市场总监蒋萍荣获“2011年度最佳新人奖”。备受关注的“2011年度优秀员工奖”获奖者也随获奖短片的介绍逐一揭晓:工程事业部昆明星耀项目副总监杨承武、工程事业部施工室总监贝宇红、工程事业部重庆万科项目施工经理彭伟、工程事业部九寨项目副经理曾玉文、朝向体育发展公司朝向高尔夫学院销售副主管喻凌云、管理事业部庐山项目球会执行副总经理刘华、设计部经理邹远胜、朝向运动服务公司策划部经理张玉、财务部主管陈美华、行政部行政副经理李鹏。 当晚最受瞩目奖项是“2011年度优秀员工大奖”,管理事业部云海谷项目球会总经理范译丹荣膺此奖,是为本年度表现最突出和最值得褒奖的员工。集团传统奖项、“含金量”十足的金牌奖项由由财务部经理潘素萍获得,她和集团一起成长,为朝向的发展奉献了10年的青春和汗水。 一年一度的盛宴“朝向联欢晚会”紧接优秀员工颁奖后正式开始,载歌载舞中还穿插着趣味的互动游戏节目与抽奖环节,联欢晚会体现了朝向人的才情和激情,来自重庆项目的同事跳起了奔放妖娆、瑰丽缤纷的新疆舞,推动晚会气氛,夺得晚会节目一等奖; 来自昆明项目的同事以自编自拍自演的话剧《谁是最可爱的人》表达对朝向的情感,幽默风趣地展示项目生活,夺得晚会二等奖;设计部所带来的双人拉丁舞,集合健身与健美,更是展示了朝向人对时尚生活的追求,拿下晚会三等奖。 三、云海争霸 硝烟再起 28日上午,第六届“朝向杯”高尔夫球锦标赛在东部华侨城云海谷公众球场火热开赛,来自集团共57名选手参与此次赛事,并采用2人打最佳落定球位的赛制角逐团队冠军以及个人各项奖项。 “朝向杯”赛为集团传统赛事,被誉为朝向的“莱德杯”,由管理事业部员工组成管理队,其他部门员工组成联合队,管理队已经是五连冠,联合队迄今颗粒无收,因此比赛每年看点就是联合队能否扳回一局。历经四个半小时的激烈角逐,管理队球手还是技高一筹,以4:2的优势险胜综合队,再次捧起“朝向杯”,连续六年获得团体冠军。个人赛各奖项亦花落其主,个人赛男子组方面,阳立强凭借出色的发挥,以90杆的成绩笑傲群雄,问鼎总杆冠军,吴昊伦及马磊以微弱的劣势分获总杆亚军、季军;女子组方面,张静将总杆冠军收入囊中,黄景颐及蒋萍分获第二、三名;BB奖由熊婧获得,最近旗杆奖由刘华获得、最远距离奖由张静获得。 |